Matinées Sociales 2027

L'actualité sociale et juridique, ses impacts sur la paie et l'administration du personnel

Les Matinées Sociales sont un rendez-vous mensuel d'une demi-journée dans un concept unique

et novateur qui allie synthèse, approfondissement et échanges.

UNE SYNTHÈSE DE L'ACTUALITÉ

Lois, décrets, circulaires, accords, arrêts de jurisprudence : rien ne vous échappe de ce qui

impacte la paie et la gestion du personnel.

DES DOSSIERS DE FOND

Chaque mois, un thème choisi par les participants fait l'objet d'une analyse approfondie pour

vous donner une information claire, pragmatique et détaillée.

DES CAS PRATIQUES

Chaque mois il est présenté un cas pratique en liaison avec les thèmes abordés.

DES ÉCHANGES

Vous vous regroupez régulièrement avec des professionnels de la paie et du secteur RH, ce qui

vous permet d'être au cœur du débat, d'échanger vos expériences et réflexions, et de trouver

des réponses à vos questions.

UNE RÉELLE VALEUR AJOUTÉE

Vous devenez force de proposition auprès de votre Direction.

CONTENU DE CHAQUE SESSION

L'actualité paie

Barèmes, modes de calcul, cotisations, allégements, publications du B.O.S.S., circulaires

Agirc-Arrco, Unedic. Et un Zoom sur les règles de paie.

L'actualité sociale

Les négociations et accords interprofessionnels ou de branche, la vie des organismes sociaux.

Les projets de textes

Anticiper en mesurant à l'avance les impacts des projets à venir.

Revue de jurisprudence

Analyser les conséquences des principaux arrêts de la Cour de Cassation.

Questions-réponses

Approfondir les questions posées lors des sessions précédentes.

L'agenda

Prendre 2 à 3 mois d'avance sur les prochaines échéances.

Le dossier du mois

Thèmes des dossiers choisis par les participants les années précédentes : la gestion des

absences en DSN, le calcul de la CSG, le calcul de l'indemnité de licenciement, le calcul du

plafond de sécurité sociale, le salaire des dirigeants et des mandataires sociaux, le

maintien du salaire net…